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Auditeur / Auditrice contrôle interne SI

  • CDI
  • Temps plein
  • Entre 41K€ et 45K€ brut/an
  • Salaire sur 14 mois
  • Moins de 2 ans d’expérience
  • Niveau d'études : pas de préférence
  • Systèmes d'information et optimisation des processus métier

Envie de donner du sens à votre métier ?


Mission

L’Assurance retraite – Caisse nationale est un organisme en perpétuelle évolution qui cherche à s'adapter et suivre au plus près les changements de la société et répondre aux mieux aux attentes de ses assurés. Adapter son système d'information et le rendre toujours plus performant est primordial.

Au sein de la DSI, la Direction de la Stratégie et du Pilotage du SI (DSP SI) vise à apporter un soutien plus appuyé aux acteurs de la DSI en matière de pilotage.

Le Pôle Performance (composé de 17 personnes dont 3 auditrices), intervient notamment dans la définition des pratiques et des critères d’appréciation de la qualité et de la sécurité de la gestion des SI.

Au regard des orientations stratégiques, il accompagne le déploiement et la mise en œuvre d’un contrôle qualité régulier du SI afin de garantir le respect des engagements pris et vérifier l’utilisation des moyens.

Concrètement vos missions :

Vous contribuez à la coordination et au développement des missions de contrôle interne et d’audit informatique de la DSI.

Après avoir appréhendé le référentiel de contrôle interne basé sur la maitrise des risques des processus de l’Assurance retraite – Caisse nationale et de son SI, vos activités principales seront :

  • Identifier les activités de contrôle spécifique en s’assurant de leur pertinence
  • Mettre en œuvre le référentiel de contrôle interne et les plans de contrôle définis par le responsable du contrôle interne de la DSI.
  • Apporter un appui méthodologique aux équipes de la DSI pour évaluer les risques associés au processus dont elles sont responsables.
  • Participer au réseau de contrôle interne notamment en assurant la remontée d’informations fiables ainsi que le partage des bonnes pratiques.
  • Assister les entités lors de leur exercice d’auto-évaluation
  • Proposer des axes d’amélioration
Une expérience d’auditeur / auditrice SI est un vrai plus.

Profil

Ce job est fait pour vous si :

  • Vous avez des facilités rédactionnelles et un esprit de synthèse
  • Vous faites preuve d’autonomie et de rigueur dans vos travaux
  • Vous avez des qualités relationnelles avérées et savez adapter votre posture aux différents interlocuteurs.
  • Vous êtes pédagogue et savez susciter l’adhésion
  • Vous avez une bonne connaissance de l’organisation de l’Assurance retraite – Caisse nationale et de la DSI

Vous disposez également de connaissances sur :

  • Les activités, métiers clés du périmètre concerné par le contrôle interne
  • Les typologies des contrôles et modalités de mise en œuvre
  • L’évaluation de l’efficacité des contrôles réalisés
  • Les cadres de référence de contrôle interne de l’Assurance retraite- Caisse nationale
  • Les outils de communication et d’animation, les outils bureautiques

Votre futur environnement de travail ?

Vous évoluerez au sein d’un environnement de travail collaboratif et engageant tourné vers l’innovation des pratiques

Intégrer la Cnav, c’est aussi pouvoir bénéficier :

  • D’une organisation de travail flexible : horaires variables, formule télétravail, congés supplémentaires (jusqu’à 20 jours de RTT/an), possibilité de bénéficier de la semaine en 4 jours (formules proposées : contrat de 35H/sans RTT ou 37H/ avec 8 RTT) ;
  • D’un dispositif d’intéressement adossé à une performance collective en constante évolution ;
  • D’un CSE actif proposant des œuvres sociales attractives ;
  • D'une carte déjeuner (valeur journalière de 11.52€ avec une prise en charge à hauteur de 60%) ;
  • De la prise en charge de votre abonnement à un moyen de transport en commun à hauteur de 75% ;
  • D'un forfait mobilités durables.

Pourquoi nous rejoindre ? Projetez-vous en consultant notre webinaire en libre accès à tout moment =>

 https://www.beekast.live/64074db280c56925bbfb931c

Poste basé à Paris (19eme) ou Tours

La suite des événements :

Un regard croisé de votre candidature (RH/Manager) puis un contact pour échanger sur vos compétences et nos attentes. Un entretien et des tests seront au menu.

En tant qu'employeur socialement responsable, l’Assurance Retraite - caisse nationale est engagée dans une politique active en matière de diversité et d’inclusion : seules les compétences et les motivations comptent.

N’attendez plus, postulez !

Compétences

Coordination
audit
SI

Infos pratiques

Le siège de la Cnav est accessible par les transports en commun tout proche du canal de l’Ourcq, par métro, RER, et vélib. Métro ligne 7 (Station Crimée). Bus des lignes 54 et 60 (arrêt Flandre) ou par la gare Rosa Parks- RER E qui se trouve à quelques minutes à pied. Vous trouverez une station vélib’ à la sortie de la gare si vous souhaitez arpenter les rues parisiennes à vélo. Que voir autour de la Cnav ? • Le canal de l’Ourcq, ses restaurants et cafés, • Le pont levant de Crimée et son impressionnant mécanisme • La galerie Street-art à ciel ouvert • Le parc de la Villette et ses installations ludiques et artistiques • La cité des sciences et de l’industrie • Les bateaux de marin d'eau douce sur le canal de l'Ourcq Kayakiste ? possibilité de faire une virée sur quelques kilomètres sur le canal de l’Ourcq Tentant ? vos collègues vous communiqueront d’autres bons plans.

Mot de la directrice déléguée au SI et au pilotage des transformations

Vous aimez les défis que représentent les grandes transformations numériques ? Travailler à une meilleure expérience utilisateur ? Piloter des projets qui ont du sens pour l’amélioration du service apporté à nos assuré(e)s ? Expérimenter des nouvelles technos ? Exploiter la data pour être pro-actifs et aller au-devant de nos assuré(e)s ? Intégrer la direction déléguée au SI et au pilotage des transformations de la Caisse nationale de l’Assurance retraite, c’est rejoindre une équipe de 1300 collaborateurs et collaboratrices aux expertises multiples qui pilotent, conçoivent, développent, testent, exploitent et accompagnent toutes les évolutions des systèmes d'information de la branche Retraite ainsi que ceux opérés pour la sphère sociale. Notre ADN : un état d’esprit agile, innovant, centré utilisateurs, où collaboration et transversalité sont au cœur de notre culture projets. Relevez le défi et faites partie de notre aventure collective !

Véronique Puche

Directrice déléguée au SI et au pilotage des transformations