Plus qu’une alternance, donne du sens à ton futur métier !
Mission
Tu es passionné(e) par les domaines associés aux Systèmes de Mangement Intégré, avec une appétence particulière aux management des processus pour l’amélioration de leur performance ?
Tu souhaites préparer un Mastère ou Master en alternance pour la rentrée prochaine ?
Participer à une mission de service publique qui a du sens et qui est essentielle dans la vie des Français te tente ?
Alors rejoins les équipes du Département Maîtrise des Processus, au sein de la Direction Performance et Moyens de l'Assurance retraite - Caisse nationale !
Le Département c’est une équipe de 7 chargés de missions (actuellement 5) et un responsable, mobilisés au service de la performance des domaines de la Branche Retraite. Il fournit une offre de service variée auprès des Pilotes Nationaux des Référentiels Nationaux de Performance (processus) et auprès de Direction Comptable et Financière dans le cadre du contrôle interne. Rejoindre la CNAV, c'est intégrer le 1er organisme de retraite en France. C’est aussi participer à un projet de société qui contribue à la solidarité entre les générations.
Faire partie de cette équipe t’intéresse ?
Voici concrètement ce qui t’attendra !
Accompagné par ton tuteur, tu seras amené à participer au déploiement du Système de Mangement Intégré (SMI) à l'Assurance retraite - Caisse nationale, via trois principaux axes :
· Participer à la construction de certains RNP (animation et garant de la méthode)
· Accompagner le cycle de vie des RNP existants
· Participer à l’animation de notre réseau (Référents SMI au sein des CARSAT et Pilotes Nationaux et locaux)
Profil
· tu possèdes un socle de connaissance SMI/Qualité
· tu sais allier autonomie et travail en équipe,
· tu as le sens de l’organisation et de la rigueur,
· tu as une culture clients,
· tu es engagé(e)
Ton futur environnement de travail :
Sous la responsabilité du Responsable de département, tu évolueras au sein d’une équipe dynamique, avec des compétences très variées. Le professionnalisme est notre socle, et l’ambiance conviviale est extrêmement importante pour nous.
En nous rejoignant, tu bénéficieras aussi :- d’une organisation de travail flexible : horaires variables, télétravail (1 jour par semaine) ;
- d’un dispositif d’intéressement et d’épargne salariale ;
- d’un CSE actif proposant avec des œuvres sociales attractives à partir de 3 mois d’ancienneté ;
- une rémunération sur 14 mois, des titres restaurant ;
- d’un accompagnement te permettant d’évoluer sereinement.
Pour en savoir plus sur les avantages à nous rejoindre, tu peux consulter notre Webinaire en libre accès à tout moment ici -> https://www.beekast.live/6411e4d03faf43db8a541bfa
La suite des évènements :Ta candidature remplis nos critères de sélection ? Nous te contactons pour valider les éléments concernant ta formation (inscription au RNCP/ certification Qualiopi/éventuellement coût horaire). Tu passeras ensuite des tests [ou cas pratique]. Si ces derniers sont concluants, tu réaliseras 1 ou 2 entretiens avec un représentant RH puis ton futur manager. Ceux-ci seront précédé d’un questionnaire de personnalité.
Pour t’aider à préparer ta candidature et en savoir plus sur l'Assurance retraite - Caisse nationale, n’hésites pas à consulter notre webinaire dédié aux alternants.
Adresse-nous ta candidature
En tant qu'employeur socialement responsable,l'Assurance retraite - Caisse nationale s'engage dans une politique active en matière d'intégration et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. A l'Assurance retraite - caisse nationale, seules les compétences et les motivations comptent.
Infos pratiques
Mot de la Directrice
Envie de donner du sens à votre métier ? L’assurance retraite est l’acteur principal de la retraite avec près de 14000 salariés engagés au service de 36 millions d’assurés. Rejoindre la Direction de la Performance et des Moyens, c’est rejoindre une équipe dynamique d’une trentaine de collaborateurs cadres expert, qui fournit à la direction générale de la CNAV et à son réseau de caisses l’ensemble des éléments nécessaires au pilotage et à l’amélioration de sa performance. Les conditions de travail sont attractives et respectent l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Devenez, vous aussi, facilitateur de l’amélioration continue de l’assurance retraite.
